Stellenbörse

Wir sind immer interessiert an motivierten, neuen Mitarbeitern für unser Team. Werden Sie Teil unseres Teams, in dem man sich gegenseitig unterstützt und zusammen an einem Strang zieht. Ob in Teil- oder Vollzeit, frisch aus der Elternzeit oder als berufliche Neuausrichtung – beim Pflegeverbund haben wir die Stelle, die zu Ihnen passt.

Pflegefachkräfte (m/w/d) für das Team Gerlingen Höhe (Voll- und Teilzeit)

Zur Verstärkung unseres Teams Gerlingen Höhe suchen wir Pflegefachkräfte (m/w/d) 

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Pflegefachkräfte (m/w/d) für unsere Teams (Voll- und Teilzeit)

Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir Pflegefachkräfte (m/w/d)

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Alltagshelfer (m/w/d)

Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir Alltagshelfer (m/w/d)

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Fahrer (m/w/d) mit bis zu 60%

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fahrer (m/w/d)

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Zentrale Praxisanleitung (m/w/d) in Teilzeit

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort 2 Mitarbeitende (m/w/d) für unsere Ausbildungskoordination und Begleitung der Auszubildenden

 

Zentrale Praxisanleitung (m/w/d) in Teilzeit

 

Deine Aufgaben

  • Ausgestaltung der Ausbildung im Betrieb
  • Erstellung und Bewertung von Lernaufgaben
  • Durchführung von Reflexionsgesprächen
  • Teilnahme an der praktischen Abschlussprüfung
  • Zusammenarbeit mit den Schnittstellen
  • Prüfungsvorbereitung 
  • Praxisbegleitung

Dein Profil

  • 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung
  • erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung oder Interesse an der Weiterbildung zur Praxisanleitung 
  • Interesse an der Entwicklung und Umsetzung des bürokratischen Teils der generalistischen Ausbildung pädagogisches Geschick
  • Freude an der Arbeit mit Auszubildenden
  • Koordinations- und Organisationstalent
  • Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
  • gute Vivendi-Kenntnisse 
  • Motivationstalen

Wir bieten

  • Umfassende Einarbeitung und Unterstützung im Team
  • Sicherheit eines großen, innovativen Pflegedienstes
  • individuelle Arbeitszeitmodelle
  • Übertarifliches Urlaubsgeld und Einspringprämie
  • Großes Fortbildungsbudget
  • Supervision
  • Gesundheitsförderung u.a. Jobrad

 

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